，每场比赛的结果是一篇学术论文。无论是研究生院还是研究生入学考试，学术能力都是一个重要的指标。
论文是学术能力最直接的体现。
那么，我们该如何在简历中写出数字仿真大赛的经历呢？
在简历上写下您的比赛经历
科研经历是简历中一个单独的模块，数字仿真竞赛中每个奖项都可以单独写一段。例如：
在这次数字仿真比赛中，三个人组成一个团队：这意味着这是一场团队比赛，展示了他们的团队合作能力。
我主要负责XXX的工作：定位自己的职责。
针对比赛中的XXX问题，我们建立了XXX数学模型，运用XXX算法，最终求解了XXX，完成了“XXX（论文题目）”论文：本部分提取论文摘要中的关键词并加以说明。
最终，他获得了国家/省级一等奖：获奖证明了实力。
请注意，模型算法
简历中提到的一定要完全掌握，因为老师很可能会要求你描述模型和算法，懂得的老师也会提出有针对性的问题。因为说到模型和算法，总会有一些专有名词，老师们在阅读的时候自然会问一些专业的问题。
这是一件好事，因为我们可以预测它，我们可以为此做好准备。
对模型和算法
有透彻的了解，并在书中查看模型算法的重要思维步骤和容易出错的细节。
这样一来，能够冷静地回答老师的问题，就是一个不错的面试成绩。
预防 措施不要只
在“奖项和荣誉”类别中写下比赛的获奖经历，只提及你获得了什么奖项物理竞赛意见怎么写，不要详细介绍你做了什么！
如果你这样写，老师很容易不注意到，或者即使他们注意到了，他们也不知道你做了什么物理竞赛意见怎么写，也很难找到问题点。
在另一种情况下，老师注意到你获得了奖项，但如果简历没有具体说明你做了什么，老师通常会从通常的问题开始：什么、为什么以及如何。这些问题往往是开放式的，不需要过分强调。
例如，您参加的本次比赛的内容是什么？（不是所有的老师都知道模拟比赛），你为什么选择参加这个比赛？你在比赛中到底做了什么？你遇到过什么困难？它是如何解决的？你的模型可信吗？你在团队中负责什么？......
这些都是例行公事，只要提前准备一些陈词滥调并掌握它们即可。
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